華星軸承：提高防范，加強(qiáng)責(zé)任，為全員謀取一個安全的新環(huán)境
發(fā)布時間：2009-03-18 發(fā)布人：
新昌金戈軸承有限公司 點(diǎn)擊量：819
〖編者按〗在年初目標(biāo)中，杭州華星
軸承有限公司董事長楊俊把三月份定為公司的安全生產(chǎn)月，旨在加強(qiáng)全員的安全素質(zhì)，提高防范能力，加強(qiáng)廣大干部職工的安全責(zé)任心，推動華星軸承安全生產(chǎn)，保證全體員工的工作、生活平平安安。
雖然受世界性金融危機(jī)的影響，華星軸承公司非常困難，但公司領(lǐng)導(dǎo)注重安全工作，不惜投入資金，一方面，加強(qiáng)全員安全培訓(xùn)，另一方面，全面的安全檢查，以確保安全工作的穩(wěn)步進(jìn)行。
提高防范，加強(qiáng)責(zé)任，為全員謀取一個安全的新環(huán)境
新聞背景一：3月初，華星軸承公司董事長楊俊先生親自參加了由安監(jiān)察系統(tǒng)組織的為期兩天的安全工作培訓(xùn)，親身感受到受益匪淺，同時也感覺到肩上的擔(dān)子很大，任重而道遠(yuǎn)。楊總參加培訓(xùn)完后，回公司的第一件事就是組織召開中、高層管理干部會議，強(qiáng)調(diào)公司要將安全工作放在首位，在確保安全的同時，有效的組織生產(chǎn)，創(chuàng)造和諧、有序的安全新環(huán)境。
新聞背景二：近年來，華星軸承秉承“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針政策，以全力杜絕特大惡性事故與重大事故，減少一般事故。正是由于巨大的付出，才造就今天安全和諧的華星。就在2月19日，華星軸承公司被中共余杭南苑街道工作委員會、余杭區(qū)人民政府南苑街道辦事處授予 “余杭區(qū)南苑街道2008年度安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”。此殊榮是華星軸承公司在過去的一年中，重視安全生產(chǎn)的最好證明。
新聞背景三：3月中旬，華星軸承公司行政部組織全體員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，旨在提高全員安全防范意識，進(jìn)一步加強(qiáng)安全責(zé)任心。培訓(xùn)結(jié)束后，公司工會、行政兩部門還專門組織了全員安全知識競賽。安全知識競賽分筆試與現(xiàn)場兩部分，真正有效的讓員工學(xué)到了知識。此次培訓(xùn)與競賽，是公司檢測自身的最好辦法，從此次活動中，可以看出公司在安全方面存在的問題，并將如何快速的解決安全隱患當(dāng)作一個重要的課題，有效的解決了問題，保障了安全。
安全防范，消防工作很重要
我們也曾經(jīng)學(xué)到過：消防安全工作的基本原則可以分為兩個內(nèi)容，第一，預(yù)防為主，消防結(jié)合：第二實(shí)行防火安全責(zé)任制。預(yù)防為主，消防結(jié)合，這也是消防工作一貫堅(jiān)持的一項(xiàng)基本原則。
消防要想做好，預(yù)防工作是第一步，只有完善制度，提高警惕，防微杜漸，盡可能地消除火災(zāi)隱患。才能做到火災(zāi)的發(fā)生率降到最低限度?；馂?zāi)預(yù)防是經(jīng)濟(jì)建設(shè)系統(tǒng)工程中一個重要環(huán)節(jié)。但由于有些領(lǐng)導(dǎo)的思想上麻痹大意，片面地重視生產(chǎn)而未能將火災(zāi)預(yù)防的重要性提高到應(yīng)用的高度和引起足夠的重視，致使火災(zāi)事故一而再，再而三地發(fā)生，沒有吸取教訓(xùn)，更沒有采取切實(shí)有效的措施，加以防范，火災(zāi)一旦發(fā)生，造成的損失就是多方面的。消防要立足于防，等到火已燒起再來救，已經(jīng)晚了一步，一定要在思想上樹立防患于未燃的意識和觀念，消除隱患是最好的防范。克服麻痹思想，沒有制度保障也是不行，所以要制定切實(shí)可行的制度，突出體現(xiàn)預(yù)防為主的原則。各企業(yè)部門，可以在自身?xiàng)l件上，根據(jù)實(shí)際工作創(chuàng)造的經(jīng)驗(yàn)，制定相關(guān)制度，確定重點(diǎn)預(yù)防。加強(qiáng)易燃易爆物品的管理等，這些制度盡可能地使各個環(huán)節(jié)中的不安全因素最大限度的減少，使火災(zāi)發(fā)生的可能性降低到最低的限度。
預(yù)防為主，防消結(jié)合的另外一個方面是在充分做好預(yù)防工作的基礎(chǔ)上，不放松做好火災(zāi)自救工作的準(zhǔn)備，實(shí)踐證明，再好的預(yù)防措施也無法做到萬無一失，即使是在火災(zāi)預(yù)防最為發(fā)達(dá)的國家，也是同樣避免不了火災(zāi)的發(fā)生。那么既然火災(zāi)總會不以人們的意志為轉(zhuǎn)移地發(fā)生，我們就不能單純地停留在預(yù)防的層面上，還必須充分做好滅火的準(zhǔn)備；設(shè)備準(zhǔn)備，隊(duì)伍準(zhǔn)備，以及救災(zāi)的其它善后的準(zhǔn)備。努力使已發(fā)生的火災(zāi)損害減少到最低程度。所謂消防結(jié)合，就是不能片面強(qiáng)調(diào)某一方面而忽視另外一方面。預(yù)防與撲救要齊頭并進(jìn)。實(shí)際上消防法規(guī)定的許多措施既是預(yù)防措施，同時也是加強(qiáng)滅火準(zhǔn)備的重要措施。如果小火得以及時撲滅，而不造成損害，使著火而不成災(zāi)，那么這種撲救也可以理解為屬于預(yù)防的范疇，所以防和消是密不可分的。預(yù)防為主，防消結(jié)合是世界各國消防工作遵循的一般規(guī)律。提高消防科技水平的同時，也應(yīng)不斷加強(qiáng)消防制度建設(shè)，防火管理員制度，滅火設(shè)備及器具的規(guī)定，危險品管理規(guī)定，及防火組織等。要通過舉辦消防安全宣傳，消防教育和防火、滅火的培訓(xùn)工作。各部門還要鼓勵員工多看消防安全書，同時加強(qiáng)員工一些消防安全培訓(xùn)。
第二個內(nèi)容是實(shí)行防火安全責(zé)任制。加強(qiáng)消防責(zé)任制度是消防法確定的各項(xiàng)制度中的重大之重。防微杜漸勝于亡羊補(bǔ)牢，對付火災(zāi)最積極的態(tài)度和措施，就是盡最大的努力和防止其發(fā)生，每一次偶然的災(zāi)難都是必須性的表現(xiàn)，而大多數(shù)的火災(zāi)都是由于人自身不懼所致。制度的建設(shè)是克服個別的弱點(diǎn)的最有力的方式?；馂?zāi)最容易光顧沒有警惕性，缺乏預(yù)防的場所，沒有責(zé)任制度就會喪失責(zé)任心，沒有責(zé)任心，就會喪失警惕性，沒有警惕性就會釀成災(zāi)難。
實(shí)行防火責(zé)任制，確定本單位所屬部門、崗位的消防責(zé)任人，既是法律對社會各單位消防安全的責(zé)任要求，也是各企業(yè)部門做好自身消防工作的必要保證。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型時期，消防安全責(zé)任制度不健全的現(xiàn)象在各企業(yè)、部門相當(dāng)普遍，尤其是在企業(yè)片面追求經(jīng)濟(jì)而忽視消防問題，并因此造成的災(zāi)害時有發(fā)生，因此不可忽視現(xiàn)代安全管理機(jī)制的建立。在單位內(nèi)確立一把手全面負(fù)責(zé)安全消防工作。要根據(jù)單位目標(biāo)的性質(zhì)制定防范措施，計(jì)劃可行的消防目標(biāo)，并逐級分解，落實(shí)到各部門和崗位，各負(fù)其職，各負(fù)其責(zé)，要做到防火工作與生產(chǎn)管理以及其它業(yè)務(wù)工作，同計(jì)劃，同布置，同總結(jié)，同評比，形成人人有責(zé)，人人有關(guān)的責(zé)任格局。通過實(shí)行防火責(zé)任，久而久之，使責(zé)任轉(zhuǎn)化為自覺的警惕，使警惕成為自然和習(xí)慣。也只有這種制度，才能進(jìn)入每個人的心中，并成為行之有效的具體行動。（華星軸承）
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